永利yl23455

1月26日
，濮阳园区（永利yl23455公司）三届三次职工（工会会员）代表大会暨2025年工作会议召开；嵋樯钊胙肮岢辜殴镜谝淮蔚炒岷偷澄唤於次全会精神
，认真落实集团公司“两会”和拼抢一季度、实现“开门红”动员部署会议以及化工新材料公司2025年工作会议精神
，全面总结2024年主要工作
，分析研判面临的形势任务
，谋划部署2025年重点工作
，动员园区干部职工进一步认清形势、坚定信心、踔厉奋发、砥砺前行
，确保全年各项目标任务顺利完成
，奋力开创园区高质量发展新局面
，为集团公司倾力打造现代化国企一流旗舰劲旅贡献力量。

园区领导班子成员蔡教民、郝子健、殷华成、刘利民、胜兆泉、尹旭涛、张思维、陈涛
，总助王建新
，副总师董志强以及其他主席团成员在主席台就座。园区先进集体和先进个人代表、职工（工会会员）代表、列席代表170余人参加会议。

上午8时30分
，大会在雄壮的《国歌》声中开幕；嵋槭紫却锪思殴疽唤煲淮沃肮ご泶蠡
，集团公司拼抢一季度、实现“开门红”动员部署会
，化工新材料公司2025年工作会议精神。

会上
，公司党委书记、董事长蔡教民作了题为《凝心聚力 真抓实干 自立自强 守正创新 奋力开创园区高质量发展新局面》的讲话。

总经理、党委副书记、副董事长郝子健作了题为《稳生产  挖潜能  建项目 坚决打赢扭亏脱困攻坚战》的行政工作报告。

会议由公司党委副书记、纪委书记、工会主席殷华成主持。

会议指出
，2024年
，濮阳园区共生产尿素49.21万吨、甲醇43.79万吨、三聚氰胺5.84万吨、乙二醇4.19万吨
，完成营业收入22.91亿元
，同比减亏0.69亿元
，做到了危中寻机
，实现了难中有为。

2025年
，濮阳园区主要工作目标是：主要产品产量102.72万吨
，营业收入20.05亿元；安全环保方面
，轻伤及以上事故为零；二级及以上非伤亡事故为零；职业病危害事故为零；一般及以上突发环境事件为零；创建安全生产标准化二级达标企业。

蔡教民在讲话中指出
，2024年
，园区干部职工不惧风雨、迎难而上
，在应对风险挑战上精准发力
，在深化改革上向纵深推进
，在精益管理上补短板强弱项
，在转型发展上科学谋划
，在项目建设上攻坚破难
，取得了殊为不易、难能可贵的成绩。大家的辛勤付出应给予充分肯定。

蔡教民强调
，2025年
，园区干部职工要紧紧围绕本次大会确定的目标任务
，以“开局就是决战、起步就是冲刺”的劲头和实干精神
，在提质保效上出实招
，在创新创效上不停步
，在转型发展上谋新篇
，以更加主动的作为
，以更加优异的成绩
，奋力开创高质量发展新局面。

蔡教民强调
，要自力更生
，真抓实干
，共同承担起园区高质量发展的历史责任。去年
，我们提出了稳生产、挖潜能、建项目“三步走”发展思路
，通过一年的实践
，我们认为这一发展思路是符合园区发展现状的
，也是现实可行的。园区党政领导班子有信心、有决心
，也正在努力采取措施
，一定要把濮阳园区从困难中带出来
，这是公司党委的责任
，也是全体干部职工的根本利益所在。园区的发展重任、发展任务、发展难题
，需要大家目标一致
，共同承担
，通过全面深化改革逐项解决。

蔡教民要求
，要保持定力
，稳中求进
，奋力开创园区高质量发展的崭新格局。要在稳安全中求进。要坚持“创新+责任”安全工作方法
，筑牢“安全风险管控”“隐患排查治理”“应急处置及救援”三道防线
，确保园区安全生产大局稳定。要在稳生产中求进。要严格执行算账生产
，加强生产运行精细化管理
，强化刚性约束
，持续推动正边际贡献装置“安稳长满优”运行。要在稳经营中求进。要推进治理机制变革
，深化三项制度改革
，积极推动“六定”改革
，不断激发企业内生动力。要在防风险中求进。要从源头有效化解风险隐患。要在控成本中求进。要以降本增效、减员增效、提质增效为重点
，深入开展对标管理提升行动
，持续优化成本管控。要在建项目中求进。要稳步推进化肥原料路线优化、MMA、草酰胺、生物质乙二醇等项目建设
，统筹做好“十四五”规划总结和“十五五”规划编制工作。

蔡教民要求
，要党建引领
，狠抓落实
，确保推动园区高质量发展行稳致远。一要加强党的建设
，着力强根固魂。要加强政治建设
，把握正确方向；加强思想建设
，凝聚磅礴力量；加强组织建设
，夯实基层基；加强队伍建设
，打牢发展基石；加强党风廉政建设
，营造良好政治生态；加强群团建设
，集聚发展合力。二要躬身入局实干
，坚持一抓到底。要增强紧迫意识
，积极担当作为
，努力拼搏进取
，坚持以上率下
，高标准创一流。三要加强考核激励
，保障落实到位。要坚持政策托底
，导向要鲜明；目标分解
，督导出压力；刚性兑现
，结果论英雄。四要转变作风
，提高执行力。五要依靠职工
，拧成一股绳。要始终把职工对美好生活的向往和对企业长期持续发展的期盼
，作为永利yl23455奋斗目标
，让职工在企业干得舒心、干得有劲
，形成强大的向心力。

郝子健在行政工作报告中回顾总结了濮阳园区2024年主要工作及成效
，提出了2025年工作目标。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导
，按照集团公司首届一次职工代表大会和化工新材料板块2025年度工作会议部署
，坚持“三步走”发展思路
，持续推进装置安稳长满优运行
，持续推进节能技改项目落地实施
，持续研发新技术新产品和建设新项目
，努力提升企业盈利能力和竞争能力
，实现园区经营状况根本性改善
，为建设一流现代化工企业打下坚实基础。

就完成好2025年工作目标
，郝子健要求
，一要大力推进安全管理提升。要全领域开展风险研判、风险辨识评估
，采取针对性安全防范措施
，有效防范化解安全风险。二要大力推进供应降成本。要坚持天然气多气源市场化运作
，实现煤炭全流程最优化供应
，强化物资效益化采购能力。三要大力推进生产降成本。要提升生产管理水平
，优化煤炭管控
，持续开展技术攻关
，加强设备维护及用电管理。四要大力推进销售创效。要丰富主产品营销手段
，提升各项贸易创效水平
，加大公用工程物料外供力度。五要大力推进管理创效。要全面深化应用“作业成本管控法”
，强化内外部对标管理
，提高人员管控水平
，提升资金管理效能。六要大力推进改革创效。要推进“六定”改革
，推进厂办大集体改革
，推进绿宇公司上市工作
，推进永乐生物战略重组。七要加快推进转型发展。要推进项目建设、合作研发
，加强园区规划。八要合力建设和谐园区。要做好民生保障
，助力职工成才
，保障职工权益。

殷华成向大会作《工会工作报告》
，明确了2025年工会工作总体思路
，重点抓好以下六方面工作
，一是推进民主管理
，构建和谐企业新局面。二是强化素质提升
，构建人才储备新动力。三是围绕降本增效
，服务安全生产新效能。四是紧贴职工需求
，追求传统服务新高度。五是激发职工活力
，引领文化生活新风尚。六是展示巾帼风采
，焕发女工工作新气象。

大会听取、审议并通过《濮阳园区行政工作报告》《濮阳园区工会工作报告》
，审议通过《濮阳园区安全环保工作报告》《濮阳园区2024年财务决算及2025年财务预算报告》。签订了《永利yl23455公司集体合同》。表彰了濮阳园区2024年度先进集体和先进个人。

大会在庄严的《国际歌》声中胜利闭幕。